23 de enero de 2018
INCLUSION
Piden a Lincoln que cumpla con el cupo trans entre sus empleados
La norma que promueve mantener al menos el 1% de personal municipal travesti, transexual y transgénero fue votada el año pasado. Rige para planta transitoria, permanente o contratada. Ahora llega el momento de implementarla, según la ley 14.783.
Representantes de la asociación Diversidad del Noroeste de Buenos Aires (Divernoba) recordaron al municipio de Lincoln el compromiso asumido tiempo atrás de otorgar un cupo de empleados y empleadas trans, para lo cual mantuvieron una reunión de trabajo.
La iniciativa se inscribe en una campaña para promover una mirada social que contemple a la diversidad, especialmente dirigida a travestis, transexuales y transgéneros a través de la integración laboral.
El coordinador de la organización, Ariel Ruffini, se reunió con el jefe de Personal de Lincoln, Luis Latasa, para avanzar en la implementación de la ordenanza aprobada en junio de 2017 por el Concejo Deliberante, a través de la cual se adhirió a la ley 14.783.
La normativa promueve que municipios y empresas estatales, entre otras, mantengan un porcentaje de empleados y empleadas trans no inferior al 1% de sus plantas transitoria, permanente y contratada.
“Este año nos propusimos que se implemente la ordenanza de cupo trans, sobre todo porque se trata de una iniciativa que viene a efectuar una suerte de reparación histórica para todas las personas trans, quienes tienen una expectativa de vida de entre 35 y 40 años, justamente por la exclusión que sufren de todos los sistemas”, comentó Ruffini.
El representante de la ONG añadió que "necesitamos que el cumplimiento del cupo de trabajo trans sea una realidad, porque esto habla de construir una ciudad más justa e igualitaria, con más oportunidades para todos y todas, sin discriminación ni violencia”, añadiendo que esperan que se concrete "el compromiso asumido por el intendente Salvador Serenal y los concejales que votaron a favor de esta iniciativa. El Cuerpo Deliberativo se ha comportado de una manera muy responsable respecto del cupo laboral trans, nos ha recibido muy bien y esperamos que se concrete lo mismo con el Poder Ejecutivo local”.